Rendez-vous avec Boris d’Epix Studio pour parler de son utilisation de Movinmotion !
Pouvez-vous nous présenter en quelques lignes l’activité de Epix Studio ?
Nous intervenons (depuis 2009) majoritairement en production exécutive pour la Fiction et la Pub (en France et en Asie).
Comment était gérée votre gestion sociale avant Movinmotion Social ?
C’était sur une autre plate-forme (plutôt archaïque) ; la dématérialisation grâce à Movinmotion a changé beaucoup de choses.
En termes d’embauche et de paie, qu’est-ce que Movinmotion Social a changé pour Epix Studio ?
Simplicité et souplesse ! Cela semble compliqué de revenir en arrière.
De votre découverte de l’offre à votre utilisation régulière (en passant par vos premiers pas sur la plateforme !), qu’avez-vous pensé de l’accompagnement par Movinmotion Social ?
Toujours dispo et à l’écoute, il y a toujours une solution à trouver avec Movinmotion !
Quel(s) autre(s) aspect(s) avez-vous apprécié avec Movinmotion Social ?
100% Digital sur l’ensemble du workflow en production et accessoirement une simplicité avérée pour les intermittents
C’est votre dernier mot ?
Movinmotion premier partenaire des intermittents ! (et de certaines prods)
«Aujourd’hui, c’est jour de paie !»
Vous aimerez autant nous la confier que la recevoir grâce à un service 100% digital et dédié au secteur culturel, qui vous facilite vos tâches chronophages et qui vous accompagne sur les points juridiques et de gestion sociale bloquants.
Générez vos contrats et signez-les en ligne, puis déléguez l’édition de vos bulletins de paie à votre Chargé.e de gestion sociale !