Pouvez-vous nous présenter en quelques lignes l’activité de Roy Music ?
Roy Music déniche des nouveaux talents et opère des développements de carrière. Nous sommes producteurs phonographique, éditeur et avons une agence de synchro. Roy développe aussi des projets pour enfants (disques et livres personnalisés au prénom de l’enfant).
Décrivez en quelques mots votre utilisation du service de Movinmotion ?
J’utilise Movinmotion pour gérer la paie de nos 10 salariés permanents et des intermittents.
Qu’est-ce que Movinmotion a amélioré au sein de Roy Music ? Qu’est ce qui vous plait dans le service proposé ?
La dématérialisation a révolutionné cette tâche, surtout concernant les intermittents. C’est un gain de temps considérable pour la saisie de la DUE, la transmission des infos à son gestionnaire de paie, la rédaction et signature des CDDU et enfin la transmission des documents de paie aux salariés.
«Aujourd’hui, c’est jour de paie !»
Vous aimerez autant nous la confier que la recevoir grâce à un service 100% digital et dédié au secteur culturel, qui vous facilite vos tâches chronophages et qui vous accompagne sur les points juridiques et de gestion sociale bloquants.
Générez vos contrats et signez-les en ligne, puis déléguez l’édition de vos bulletins de paie à votre Chargé.e de gestion sociale !
