Camille Pichon, danseuse et assistante de production utilise Movinmotion pour gérer ses heures et stocker tous ses documents de paie !   Rechercher Articles Récents 29 mars, 20190 Du nouveau dans les cotisations d’Assurance chômage 25 mars, 20190 Brexit et spectacle : quelles incidences ? 22 mars, 20190 Audiens vient à votre rencontre partout
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Votre siège social change d’adresse ? Les démarches à effectuer sont très simples mais impliquent d’autres changements à prendre en compte. 1. Comment déclarer le changement d’adresse de sa société ? Etape 1 : Avis de modification dans un journal d’annonces légales Publiez un avis de modification dans un journal d’annonces légales pour informer votre changement de siège
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  Etienne Barrier, cofondateur d’Unik Production nous parle de son utilisation de Movinmotion. Unik Production est une société alliant le 7ème Art et la mise à disposition de leur savoir-faire au service des entreprises. Rechercher Articles Récents 29 mars, 20190 Du nouveau dans les cotisations d’Assurance chômage 25 mars, 20190 Brexit et spectacle : quelles incidences ? 22
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Maxime Bonneau, Producteur de Gump nous parle de sa société de production et de son utilisation de Movinmotion.   Peux-tu me présenter GUMP ? Gump est une société de production de contenu audiovisuel. Nous travaillons principalement pour les agences de communication mais aussi pour les annonceurs et institutions. Nous réalisons principalement de la publicité, mais nous
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  Catherine Ropert, Responsable paie et administration du personnel chez Universal Music France nous explique pourquoi elle a choisi Movinmotion pour gérer la paie des intermittents du spectacle. Universal Music France est le premier producteur de musique en France. Leader sur le marché de l’édition, la production et la distribution phonographique en France, découvrez en
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Pouvez-vous nous présenter en quelques lignes l’activité d’ArScénique ? Bien sûr ! ArScénique est prestataire technique en son, lumière, vidéo et animations événementielles depuis 1995. Décrivez en quelques mots votre utilisation du service de Movinmotion?   En un seul mot : génial… Et en plusieurs : ergonomique, simple, efficace, sûr et surtout une garantie de
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Une des spécificités du spectacle réside en l’embauche d’artistes et techniciens en contrat à durée déterminée d’usage (CDDU). Ce type de contrat donne la possibilité à l’employeur de les succéder sans avoir à appliquer de délai de carence. Le risque dans ce cas est, pour un intermittent, d’être continuellement embauché en CDDU chez un même
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Définitions : branche professionnelle et convention collective Em premier lieu, commençons par le début : une branche professionnelle, c’est un secteur d’activité dont une convention collective fixe les règles de fonctionnement en matière sociale. On trouve dans le secteur du spectacle une dizaine de conventions collectives, identifiées par un numéro IDCC (identification de la convention
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Nous allons dans cet article nous intéresser à la rupture conventionnelle individuelle qui ne concerne qu’un seul salarié d’une entreprise. Depuis le 23 décembre 2017, la rupture conventionnelle peut-être collective et donc concerner plusieurs salariés d’une même entreprise.   Qu’est-ce que la rupture conventionnelle individuelle ? Créée en 2008 par la loi portant modernisation du marché
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  Pascal Ruol, Chargé de paie au Théâtre National de Chaillot facilitent les process de RH et paie de leurs salariés intermittents du spectacle. Le Théâtre National de Chaillot est le premier théâtre national dédié principalement à la danse. Découvrez leur programmation et leurs actions sur leur site internet. Rechercher Articles Récents 29 mars, 20190 Du
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Mise à jour le 26 octobre 2018.  La loi de finances pour 2017 met en place le prélèvement à la source de l’impôt sur le revenu à compter du 1er janvier 2019. Cette retenue automatique concernera 98% des foyers : salariés du privé, fonctionnaires, bénéficiaires de revenus de remplacement (pensions de retraite, allocation de chômage), indépendants
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Attention aux salariés intermittents du spectacle : à partir du 22 octobre 2018, les règles de réadmission aux annexes 8 et 10 changent. Le renouvellement de droits n’est plus automatique, il doit désormais être demandé en ligne par chaque salarié du spectacle.   Avant comment se passait le renouvellement de droits ? Il y a
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